為落實落細中科院人事局2023年各項重點工作安排，4月7日，西安分院組織召開系統(tǒng)單位2023年度人事人才干部工作會議。西安分院分黨組書記、院長趙衛(wèi)，分黨組副書記詹瑞以及系統(tǒng)單位主管所領(lǐng)導，人事處正、副處長等參會。會議由西安分院組織人事處處長周玉珍主持。　　

　　詹瑞首先傳達了全國組織部長會議精神，簡要介紹了2023年中組部提出的五個方面重點工作，重點傳達中組部關(guān)于干部工作和人才工作的重要部署。詹瑞強調(diào)，各所黨委和組織人事部門要認真學習貫徹全國組織部長會議精神，以所領(lǐng)導和中層干部為重點統(tǒng)籌抓好黨的二十大精神集中輪訓工作。接著，他圍繞編制、分支機構(gòu)清理、管理崗位競聘和專業(yè)技術(shù)、機關(guān)崗位競聘、年輕干部培養(yǎng)以及黨政主要負責人績效工資核定等工作，向各單位傳達院黨組要求，通報人事局具體工作安排，并就西安分院落實落細各項重點工作作安排部署?！　?/p>

　　韓祥偉匯報了2022年西安分院人才工作的做法、成效，以及1-3月西安分院系統(tǒng)人才工作進展等情況。周玉珍結(jié)合分院和人事局工作會商情況，系統(tǒng)梳理了人事局2023年重點人事人才工作，通報分院組織人事處2023年工作計劃安排，并對分院系統(tǒng)開展分類評價試點以及年輕干部培養(yǎng)工作總結(jié)等進行匯報和安排部署。　　

　　趙衛(wèi)在總結(jié)講話中強調(diào)指出，系統(tǒng)各單位黨政主要負責人要進一步提高政治站位和思想認識，準確理解、全面把握院黨組提出的“聚焦布局、重塑隊伍、提升效能”要求，明確問題導向，強化目標導向，總結(jié)經(jīng)驗、查找差距，按照院人事局各項重點工作安排，創(chuàng)新工作方式方法，扎實做好西安分院系統(tǒng)2023年度人事人才干部各項工作，務求各項工作取得實效。